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Teamlead Organisationsentwicklung (w/m/d)

Vienna Full-time employee Professional/Experienced
 
75.000€ - 90.000€
4,2
Vienna   Full-time employee
 
Professional/Experienced   75.000€ - 90.000€
 
4,2
 

Deine Aufgaben:

  • Du erkennst Entwicklungspotenziale innerhalb der Organisation, entwickelst daraus konkrete Maßnahmen und treibst deren Umsetzung mit strategischem Weitblick und Umsetzungsstärke voran.
  • Du gestaltest eigenverantwortlich Initiativen in den Bereichen Kultur- und Personalentwicklung – von der Konzeptidee bis zur erfolgreichen Implementierung.
  • Du führst und entwickelst ein engagiertes Team, förderst individuelle Stärken und eine inspirierende Zusammenarbeit.
  • Du steuerst und leitest komplexe Transformationsprozesse, verbindest Menschen, Strukturen und Ziele.
  • Du konzipierst und führst Trainings durch, insbesondere für Führungskräfte, und sorgst für nachhaltige Lernimpulse im gesamten Unternehmen.
  • Du moderierst Workshops professionell und wirkungsorientiert, schaffst Räume für Dialog, Co-Kreation und konkrete Ergebnisse.
  • Du berätst Fachbereiche und Führungskräfte zu organisationsdynamischen Themen, bringst deine Expertise in Veränderungsprozesse ein und begleitest Teams durch Phasen der Entwicklung und Neuausrichtung.
 

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Master- Studium vorzugsweise im Bereich Personalentwicklung, HR oder Organisationsentwicklung oder verwandten Bereichen
  • Abgeschlossene Coaching und/oder Trainer Ausbildung
  • 3-4 Jahre Erfahrung in der Führung
  • Erfahrung in der systemischen Beratung oder allgemeine Beratungserfahrung
  • Hohe Teamfähigkeit und Stakeholdermanagement
  • Umfassendes Verständnis für Team- und Gruppendynamik

Erfahre mehr über diesen Job

Deine Benefits

Health consulting services
 
Mobile devices also for private use
 
Sabbatical and part-time options
 
Trust-based working hours
 
Restaurant vouchers and employee discount
 
Communication on equal terms
 
Training courses and workshops
 
Bring your dog to the office
 
Up to 12 weeks Workation
 
6 week vacation
 
Lightbulb.png mobile_devices_for_private_use.png sabbatical_and_part_time.png confidential_flexible_working_hours.png restaurant_vouchers.png Communication.png individual_development.png officedogs.png workation.png suitcase.png

Deine Ansprechperson

Du hast noch Fragen?
Dann melde dich gerne bei uns.

Aaron Noack
Senior Manager HR Recruiting
Du möchtest die Transformation von kununu begleiten? Du bist erfahren im Bereich Organisationsentwicklung und Change Management? Bei kununu treiben wir Veränderung und Innovation - Organisationsentwicklung ist ein zentrales Element auf diesem Weg. Wir suchen eine Persönlichkeit mit Erfahrung, Drive, die Training, Tools und Prozesse so orchestriert, dass unser Unternehmen wachsen kann. #Transformation #kununujob

Deine Aufgaben:

  • Du erkennst Entwicklungspotenziale innerhalb der Organisation, entwickelst daraus konkrete Maßnahmen und treibst deren Umsetzung mit strategischem Weitblick und Umsetzungsstärke voran.
  • Du gestaltest eigenverantwortlich Initiativen in den Bereichen Kultur- und Personalentwicklung – von der Konzeptidee bis zur erfolgreichen Implementierung.
  • Du führst und entwickelst ein engagiertes Team, förderst individuelle Stärken und eine inspirierende Zusammenarbeit.
  • Du steuerst und leitest komplexe Transformationsprozesse, verbindest Menschen, Strukturen und Ziele.
  • Du konzipierst und führst Trainings durch, insbesondere für Führungskräfte, und sorgst für nachhaltige Lernimpulse im gesamten Unternehmen.
  • Du moderierst Workshops professionell und wirkungsorientiert, schaffst Räume für Dialog, Co-Kreation und konkrete Ergebnisse.
  • Du berätst Fachbereiche und Führungskräfte zu organisationsdynamischen Themen, bringst deine Expertise in Veränderungsprozesse ein und begleitest Teams durch Phasen der Entwicklung und Neuausrichtung.

Das bringst Du mit:

  • Abgeschlossenes Master- Studium vorzugsweise im Bereich Personalentwicklung, HR oder Organisationsentwicklung oder verwandten Bereichen
  • Abgeschlossene Coaching und/oder Trainer Ausbildung
  • 3-4 Jahre Erfahrung in der Führung
  • Erfahrung in der systemischen Beratung oder allgemeine Beratungserfahrung
  • Hohe Teamfähigkeit und Stakeholdermanagement
  • Umfassendes Verständnis für Team- und Gruppendynamik

Deine Benefits

  • Health consulting services
  • Mobile devices also for private use
  • Sabbatical and part-time options
  • Trust-based working hours
  • Restaurant vouchers and employee discount
  • Communication on equal terms
  • Training courses and workshops
  • Bring your dog to the office
  • Up to 12 weeks Workation
  • 6 week vacation

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Dann melde dich gerne bei uns.

Aaron Noack
Senior Manager HR Recruiting
aaron.noack@new-work.se