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Account Manager Field Sales (m/w/d)

Düsseldorf Full-time employee Professional/Experienced
 
90.000€ - 110.000€ inkl. erfolgsabhängigen Gehaltsanteil
4,1
Düsseldorf   Full-time employee
 
Professional/Experienced   90.000€ - 110.000€ inkl. erfolgsabhängigen Gehaltsanteil
 
4,1
  
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Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für den Ausbau und den kommerziellen Erfolg eines definierten Enterprise-Kundenportfolios
  • Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Entscheider:innen und Buying Committees auf mehreren Ebenen (z. B. HR, Talent Acquisition, Geschäftsführung, Procurement)
  • Entwicklung und Umsetzung individueller Account-Strategien zur nachhaltigen Umsatzsteigerung bei Bestandskunden
  • Identifikation und Realisierung von Cross- und Upselling-Potenzialen sowie strategische Positionierung unserer Lösungen beim Kunden
  • Aktive Gewinnung neuer Enterprise-Kunden durch gezielte Marktbearbeitung, persönliche Termine und überzeugende Präsentationen vor Ort
  • Steuerung komplexer Enterprise-Sales-Zyklen inklusive Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss
 

Das bringst Du mit:

  • Mehrjährige Erfahrung im Enterprise B2B Sales, inklusive Erfahrung mit komplexen Enterprise-Verträgen
  • Nachweisbare Erfolge sowohl im New Business als auch in der Weiterentwicklung bestehender Enterprise-Accounts
  • Sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikation auf Entscheider-Ebene
  • Erfahrung in persönlichen Kundenterminen sowie in der Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
  • Strukturierte Arbeitsweise im Umgang mit CRM-Systemen sowie im Forecasting
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Freude an regelmäßigen Vor-Ort-Terminen bei Kund:innen
  • Erfahrung im SaaS-, HR-Tech- oder Recruiting-Umfeld sind ein weiteres Plus

Erfahre mehr über diesen Job

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Deine Benefits

Health consulting services
 
Mobile devices also for private use
 
Bike leasing
 
Remote work option
 
Trust-based working hours
 
Restaurant vouchers and employee discount
 
Board Q&A
 
Bring your dog to the office
 
Up to 12 weeks Workation
 
Attractive bonus model
 
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Deine Ansprechperson

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Dann melde dich gerne bei uns.

Janne Minoux
Manager Human Resources Recruiting
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In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für den kommerziellen Erfolg eines definierten Enterprise-Kundenportfolios und gestaltest aktiv das Wachstum im Enterprise-Segment. Der Fokus liegt auf dem Aufbau und der Weiterentwicklung strategischer Kundenbeziehungen sowie auf der Gewinnung neuer Enterprise-Kunden. Dabei steuerst du komplexe Sales Cycles, entwickelst individuelle Account-Strategien und positionierst unsere Lösungen gezielt bei relevanten Entscheider:innen.

Ein zentraler Erfolgsfaktor dieser Rolle ist die persönliche Präsenz beim Kunden. Durch regelmäßige Vor-Ort-Termine baust du belastbare Beziehungen auf, verstehst die strategischen Herausforderungen deiner Kund:innen und identifizierst gezielt Wachstums- und Ausbaupotenziale. Die Position verbindet langfristige Beziehungsarbeit mit klarer Vertriebsverantwortung – von der ersten Ansprache über Präsentationen bis hin zu Vertragsverhandlungen und erfolgreichen Abschlüssen. #xingjobs

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung für den Ausbau und den kommerziellen Erfolg eines definierten Enterprise-Kundenportfolios
  • Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Entscheider:innen und Buying Committees auf mehreren Ebenen (z. B. HR, Talent Acquisition, Geschäftsführung, Procurement)
  • Entwicklung und Umsetzung individueller Account-Strategien zur nachhaltigen Umsatzsteigerung bei Bestandskunden
  • Identifikation und Realisierung von Cross- und Upselling-Potenzialen sowie strategische Positionierung unserer Lösungen beim Kunden
  • Aktive Gewinnung neuer Enterprise-Kunden durch gezielte Marktbearbeitung, persönliche Termine und überzeugende Präsentationen vor Ort
  • Steuerung komplexer Enterprise-Sales-Zyklen inklusive Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss

Das bringst Du mit:

  • Mehrjährige Erfahrung im Enterprise B2B Sales, inklusive Erfahrung mit komplexen Enterprise-Verträgen
  • Nachweisbare Erfolge sowohl im New Business als auch in der Weiterentwicklung bestehender Enterprise-Accounts
  • Sicheres Auftreten und überzeugende Kommunikation auf Entscheider-Ebene
  • Erfahrung in persönlichen Kundenterminen sowie in der Führung von Vertrags- und Preisverhandlungen
  • Strukturierte Arbeitsweise im Umgang mit CRM-Systemen sowie im Forecasting
  • Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Freude an regelmäßigen Vor-Ort-Terminen bei Kund:innen
  • Erfahrung im SaaS-, HR-Tech- oder Recruiting-Umfeld sind ein weiteres Plus

Deine Benefits

  • Health consulting services
  • Mobile devices also for private use
  • Bike leasing
  • Remote work option
  • Trust-based working hours
  • Restaurant vouchers and employee discount
  • Board Q&A
  • Bring your dog to the office
  • Up to 12 weeks Workation
  • Attractive bonus model

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Janne Minoux
Manager Human Resources Recruiting
janne.wurr@new-work.se